サロンオーナー マインド

新人未経験スタッフ売上0円 から月商100万円達成! のストーリー

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スタッフを雇っている

サロンオーナーさんへ

 

日々、スタッフを雇っていて、 いろいろな苦労だったり悩みも あると思います。

それでも、スタッフを雇っていて 良かった!と思うこと たくさんあると思うのです。

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✓素直な良いスタッフが入ってきたスタッフが育った! ✓サロンを少しずつ任せられる ようになった!

 

私も、過去は、 暴君スタッフ、言い訳スタッフ、 負債スタッフに頭を抱え、 いっそのこと、また1人サロンに もどろうか、と思ったこと、

何度も有りました。

 

だけど、1人サロンに戻らなかったのは、 人が成長していく姿を

間近で見られること ほど、ドラマティックな世界はない、 こう感じているからです。

 

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どうゆうことかと言うと、

最初 学生あがりのフワフワちゃんで まだ何も知らない普通の女の子が

スタッフとして入ってくるわけです。

 

当然、最初の月売上は0円! そんな彼女達が 1年たたずに、 月商100万円の売上げを 築いていくのです。

 

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ヒットメーカーとして どんどん売れていき、 自信をつけ 輝きを増してくる。

サロンオーナーとして、人の変化・成長を 間近でみられる、 こんな嬉しいことはありません。

 

私はスタッフの売上げを上げることを 最終ゴールとして、捉えていません。 彼女達が 自分の当たり前を変え続け、 劇的に変化成長し続けていく ことをゴールにしています

そうすると、結果として売上を 上げるスタッフに育っていくのです。

 

あなたはどうですか?

スタッフの売上を上げることだけ

を最終ゴールにしていませんか?

それをゴールにしてしまうと、 スタッフは売上を上げたときに 独立したり、辞めていったりするのです

 

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では、どうすればいいのか? 良いスタッフがく働け、

成長できる環境を創る。 彼女達の未来の青写真を描ききる

それが、 月商100万スタッフを育てる サロンオーナの手腕の1つです。

ぜひ、やってみてくださいね。

 

 

 

どうやったら
優秀なスタッフを育てる
力量を磨けるのか、知りたいですか?
 
少しヒントが欲しい!という方は、
 
「月商100万円スタッフが育つ!
 スタッフでも高価格で売れる
 サロンの作り方3つのステップ」
 
 3/17
 小冊子テキストをリリース予定
 です♪
 
今、完成に向けて創っていますので、
楽しみにお待ち下さいね。
 
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