サロンオーナー マインド

(生徒さんの成果)人を大事にして月商800万サロンオーナーへ

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”ずるい”サロンオーナー
育成アカデミー主宰


億ネイルサロン経営コンサルタント
川副 有希(かわそえ あき)


です。


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【 Today's summary 】

とても人気の繁盛サロンを
作り上げて
とても素晴らしい、
サロン経営のスキルも
ノウハウも手腕も
ある。

売上げだって上げている。

素晴らしいサロン経営を
しているのに、
「間違った方法で
スタッフを大事に」
していたY様は
10年間ずっと、
スタッフのことで
苦しみ続けていました。

本日は、そんなY様が
どんな風に
変わっていったかを
お届けします。


”ずるい”サロンオーナー
育成アカデミー主宰

川副有希(かわぞえあき)
です。

前回の記事では、

前回は
「人を本当に大事にする」
ということの意味を
知っていますか?

という投げかけを
させていただきました。

「人を大事にする」
ということの意味の
間違った捉え方で
”人を大事にしていた”
生徒さんが

正しい捉え方をしたことで、

サロンオーナー人生を
逆転したストーリー

をお届けします。

10年間以上、
ずっとサロンに
縛られるような
働き方をしていたところから
出勤が0となり、

今は完全引退し、
世界へ飛び回るサロンオーナー
として

人生逆転したYさんです。

間違った方法で
スタッフを
大事にしていたYさん

〈Before〉

スタッフの話を
親身に聞いてあげること。

悩み相談に乗ってあげること。

給料をたくさんあげること。

自分の休みを返上して
スタッフの休みを優先すること。

スタッフを大事にすることだと
思っていた。

〈その結果・・・〉

スタッフ達は、
オーナーがいないと
何も動けない。

オーナーに
感謝するどころか、
給料の交渉を
してくるようになり、

どちらがオーナーか
わからなくなってしまった。

悩みを聞くことにより
不満を口にするのが
当たり前のサロン、

自分がいないと
スタッフが自ら動けない
サロンになってしまった。

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名古屋でエステサロン経営する
Yさんとの出会い 

ーーーーーーーーーーーーーーー


実は、Yさんとの出会いは
Yさんの旦那さんが私を
インスタで
見つけてくれたのです。

「この人だったら
Yさんの悩みを
解決してくれるに違いない」
と、

ご主人が私を勧めてくれて
私に会いにきてくれたんです笑

と、言うのも
当時のYさんの働き方

平日は朝9時に出社し、
10時~21時まで施術、

土日は9時に出社し
10時~20時まで施術

きちんとした休みは
月2日程度

その2日もほとんど残務、、、

とても人気の繁盛サロンを
作り上げて
とても素晴らしい、
サロン経営のスキルも
ノウハウも手腕も
持っていらっしゃる。

売上げだって上げている。

素晴らしいサロン経営を
しているのに、

間違った思考で

”スタッフを大事にしていた”
ため

とても苦しい想いを
していたのです。




もう潰れてしまう・・・
いつまでこの働き方を
続けるの??

潰れそうなYさんを見て

もういくら払ってもいいから(笑)
先生にお願いしなさい。
と、
言ってくれたそうです。

10年間
働き方を変えられなかった
Yさんとの出会いは
こんなカタチで
スタートしたのです。


そんなYさん、

たった4ヶ月で

毎日出勤していたのが
嘘のよう...

正しい捉え方で
”スタッフを大事にした”

こと

月半分シゴト
月半分フリーの働き方

今までのサロン出勤を
半分に
減らしたにも関わらず、


サロン月商平均500万円
から
サロン月商800万円超え!!

スタッフだけでも回る
サロンへ変化成長

なにが嬉しいかって、

時間ができたことで、
長年の夢だった

沖縄での化粧品開発が叶い

半年たらずで
現場を完全引退しています。

しかも隣に2店舗目も
オープンして、

スタッフだけで回るサロンを
築いているのです。

今は世界を飛び回り、

自分のサロンの商品を
全世界へ広める活動
をしています。

「このメソッド凄すぎる、、、」


感動して泣いていました。

Y様からの声を紹介しますね。

先月も目標であった売上を
越えてきました。

私が手に入れたくても
できなかった世界が
現実になり、
本当に心から感謝してます。

こんなお声をいただきました。

さて、
次はあなたの番です。

7月の初回個別相談会の募集は
本日スタートです!

”ずるい”サロンオーナー
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売上アップ+人材育成
を軸に
「良いスタッフが辞めずに育つ
サロンの作り方」

「オーナーがいなくても
サロンの売上が拡大する
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2人三脚で行っていきます。

サロンビジネスの仕組みを
最速で構築
し、
時間、お金、場所
の自由
を手に入れた
刺激あるサロンオーナー
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”ずるい”サロンオーナー育成アカデミー

サロンビジネス自動化構築

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今まで私が構築してきた
サロンビジネスのすべてを伝承し、
年収1,000万円、
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億ネイルサロン経営コンサルタント
川副有希(かわそえあき)


■プライベートプロフィール■

埼玉県出身
趣味:美味しいものをたべること
食べ歩き 飲むのも大好きです。

■家族■
夫 子供(6歳長女 4歳長男)

1人サロンの限界を感じ、スタッフを雇用したものの、
スタッフ育成 教育に悩み、何度もサロン経営の危機
に直面。

自己投資し、学びと実践を深めていく中で、
【サロンオーナーマインドコーチング】
を開発。

サロンオーナーのあり方や姿勢を構築後、
「1人サロン」から「スタッフだけで回るサロン」
経営へ変革し、
最高年商到達

がむしゃらな働き方をするサロンオーナーさんの
「生き方」「働き方」を整えるコーチングプログラム
を行い、自分や家族を優先しながらも、生徒さん達の
【サロン拡大・サロン成長のサポート】をしています。

自分がいなくてもうまく回るサロン経営
自分より稼ぐスタッフを育てる人財教育
スタッフだけで最高売上更新の具体策
スタッフが辞めないサロンの共通点

など、スタッフを雇うサロンオーナーのための
サロン経営コンサル・コーチングを得意としています。
 

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